Dansklærer til 1. årgang pr. 1. August 2025

Job title: Dansklærer til 1. årgang pr. 1. August 2025

Company: Hvidovre Kommune


Job description: Dansklærer til 1. årgang pr. 1. August 2025Vil du være med til at gøre en forskel på vores skole sammen med os og brænder du for undervisning i indskolingen og for et tæt teamsamarbejde, hvor vi i fællesskab skaber en motiverende skoledag for vores skønne elever, så er en stilling hos os lige noget for dig!Vi søger en engageret og fagligt velfunderede dansklærer, som også vil indgå i andre fag på årgangen. Vi er åbne overfor forskellige fagkombinationer. I stillingen ligger også en delt klasselærerfunktion.Det er en forventning om, at du ønsker at indgå i et tæt og forpligtende teamsamarbejde omkring hele årgangen – både i planlægningen, forberedelsen og evalueringen af undervisningen og i samarbejdet omkring årgangen.
Derudover vil du blive en del af en samlet skole, med fokus på både årgang, afdeling og den hele skole og hvor du kan forvente en hverdag med alsidige opgaver med fokus på både undervisning og trivsel.Vores skole
Frydenhøjskolen er en almen folkeskole med gode fysiske rammer beliggende i Hvidovre Kommune. Skolen har elever fra 0. til 9. klassetrin samt elever fra 0. til 10.klasse i vores gruppeordning for elever inden for autismespektrumsforstyrrelser. Derudover har vi både SFO og klub tilknyttet.Vi har elever fra alle samfundslag og med mange forskellige kulturelle baggrunde. Der er en del børn med både sociale og faglige udfordringer, som til tider kan gribe ind i hverdagen og kræve overblik og fleksibilitet i forhold til undervisningen.Skolen har en engageret medarbejdergruppe, der er organiseret i årgangsteam og indgår i et tæt samarbejde mellem lærere og pædagoger.I en uforudsigelig hverdag er det vigtigt at arbejdspladsen skaber en god og tryg ramme, som fundament for trivsel og læring hos både elever og medarbejdere. Derfor arbejder vi bevidst på at fastholde og styrke den gode sociale kapital, vi har på skolen.
Det sker bl.a. ved en organisering af teamsamarbejde omkring årgangen, co-teaching og i det hele taget opleve ikke at stå alene om opgaven, hvorfor vi også har skemalagte teammøder og fælles forberedelse, og inddragelse af medarbejderne i hverdagens beslutninger vedrørende vores kerneopgaver.Vi er en udviklingsorienteret skole med trygge rammer, gode traditioner, et godt elevgrundlag og et konstruktivt forældresamarbejde.Nysgerrighed, fællesskab og udsyn er hovedoverskrifterne i vores værdigrundlag. Vi har fokus på, at de bedste undervisningsrammer skabes i børnenes læringsmiljø. Derfor er det vigtigt, at du tror på at børnene udvikler sig og lykkedes bedst i fællesskaber. Denne opgave løses i samarbejde mellem team, elever og forældre.Alle lærere modtager en Chromebook ved opstart, som bruges dagligt ift. både undervisning og teamsamarbejde.Vores forventninger til dig:

• Du er læreruddannet med linjefag eller tilsvarende kompetencer inden for dine fag
• Du har et børnesyn, hvor du ser alle børn som værdifulde for fællesskabet
• Du er motiveret og engageret i teamsamarbejdet og gerne med indblik i planlægning og organisering i årgangsundervisning
• Du kan arbejde struktureret og systematisk med elevernes faglige og personlige udvikling

Du ved, at arbejdet med trivsel og fællesskabet er vigtigt, og du tilgodeser dette i din daglige planlægning * Du er ambitiøs på elevernes vegne

• Du kan justere din praksis og tilpasse dig børnegruppens behov
• Du er lyttende og anerkendende i forhold til de udfordringer elever og kollegaer står med i hverdagen
• Du anskuer forældresamarbejdet som en værdifuld ressource

Vi tilbyder:

• En velfungerende skole i trygge rammer som også tilbyder mentorordning for nyansatte medarbejdere
• Et tæt og forpligtende samarbejde mellem lærere og pædagoger
• Du bliver en del af et stærkt og udviklingsorienteret personalegruppe
• En spændende, afvekslende og udfordrende hverdag
• En skole med dygtige og engagerede faglige vejledere – både indenfor faglighed og trivsel.
• Et tæt internt samarbejde såvel som et tæt samarbejde med eksterne samarbejdspartnere

Hvidovre Kommune og Danmarks Lærerforening har en lokalaftale om lærernes arbejdstid, der skaber respekt for både den enkelte lærers professionelle råderum samt den kerneopgave lærerne skal løse sammen.Har du lyst til at være en del af vores arbejdsplads med 720 elever og 140 fastansatte medarbejdere, er du velkommen til at kontakte os for at høre nærmere.Ansættelsesvilkår og procesAnsættelse sker som udgangspunkt i henhold til gældende overenskomst og aftaler.Ansøgningsfrist 11. juni 2025.Samtaler forventes afviklet den 16. juni 2025.KontaktFor yderligere oplysninger kan du kontakte skoleleder Stine Lindgren Berger via mail , vi ringer dig også gerne op.I Hvidovre Kommune bygger vores samarbejde på en anerkendende og positiv kultur, hvor forskellighed er en styrke, og hvor engagement, nysgerrighed og arbejdsglæde fremmer de nye idéer og den gode service til borgere, virksomheder, kulturliv og samarbejdspartnere.Hvidovre er en grøn forstad med en stærk historie; tæt ved vandet og hovedstaden og lige midt i Øresundsregionen.Hvidovre Kommune ser mangfoldighed som en ressource, og ønsker at afspejle samfundet. Derfor opfordres alle til at søge uanset køn, alder, religion, seksuel orientering, handicap/funktionsnedsættelse og etnisk baggrund.

Expected salary:

Location: Hvidovre Kommune, Hovedstaden

Job date: Sat, 24 May 2025 07:26:27 GMT

To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (jobsnear.pro) you saw this job posting.Thanks&Good Luck