Mitarbeiter*in Operatives Personalmanagement mit Schwerpunkt Lean Management in der Direktion des Pflegedienstes

Job title: Mitarbeiter*in Operatives Personalmanagement mit Schwerpunkt Lean Management in der Direktion des Pflegedienstes

Company: Stadt Wien


Job description: Stadt Wien (Allgemein)Das steht als größtes Krankenhaus Österreichs für Spitzenmedizin und hohe technische Ausstattung verbunden mit Menschlichkeit und Einfühlungsvermögen und bietet einen Arbeitsplatz, der Abwechslung und Vielfalt ermöglicht. Als größtes Krankenhaus Österreichs steht das für Spitzenmedizin und hohe Expertise verbunden mit Einfühlungsvermögen und Engagement. Wir bieten einen Arbeitsplatz, der vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeiten ermöglicht. Jetzt Teil des AKH Wien werden!Informationen Dienststelleist eine Einrichtung des . Als Unternehmung der betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern!Text StellenbesetzungWerden Sie Teil unseres Teams als:Ihr AufgabengebietUnterstützung, Begleitung, Beratung, ggf. Terminkoordination und Monitoring der Klinischen Bereiche Pflege im Lean Management ProzessSie wirken aktiv bei der Identifizierung und dem Ausbau von IT-gestützten DokumentationsverfahrenSie unterstützen die klinische Pflege bei der Gestaltung von Prozessen, die Auswirkungen auf die Organisationsstruktur und Dokumentation haben * Sie entwickeln gemeinsam mit verschiedenen Berufsgruppen die Dokumentationsanwendungen weiter und tragen so zur Optimierung der pflegerischen und organisatorischen Abläufe beiIhr ProfilBedienstete, die der VBO oder DO unterliegen (Eintritt vor 31.12.2017):

• Sie verfügen über das Diplom des gehobeneren Dienstes für Gesundheits-und Krankenpflege oder eine Bestätigung des Landeshauptmannes gemäß §111 Abs.3 des Gesundheits-und Krankenpflegegestz – GuKG
• Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung für basales und mittleres Pflegemanagement entsprechend dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz nach Bundesgesetzblatt 108/97, vom 19.08.1997 oder entsprechend akkreditierte Managementausbildung lt. gültiger GuKG-Novelle oder SAB Leitend gemäß 57b des Krankenpflegegesetzes
• Sie verfügen über Nachweis der erfüllten Fortbildungsverpflichtung (§63 GuKG)
• Sie sind im österreichischen Register für Gesundheitsberufe eingetragen

Bedienstete nach dem Wr. Bedienstetengesetz (Eintritt ab 01.01.2018 und Neuaufnahmen):

• einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium
• oder eine Reifeprüfung oder eine gleichwertige Ausbildung und eine mindestens achtjährige fachlich einschlägige Tätigkeit in der Modellfunktion „Verwaltung/Administration Sachbearbeitung Spezialisiert“ oder gleichwertige fachlich einschlägige Berufserfahrungsjahre oder durch die in § 4 Abs. 2 genannten Voraussetzungen sowie eine weitere mindestens achtjährige fachlich einschlägige Tätigkeit in der Modellfunktion „Verwaltung/Administration Sachbearbeitung Spezialisiert“ oder gleichwertige fachlich einschlägige Berufserfahrungsjahre.

Fachliche Anforderungen:

• Mehrjährige Berufserfahrung
• Gute Kenntnisse über die Organisationsstruktur und Organisationsabläufe im AKH Wien
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse wünschenswert
• Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen und einschlägiger Vorschriften des Gesundheitswesens (ÖSG, LKF, GuKG, …)
• Erfahrung im Bereich digitale Unterstützung
• Erfahrungen und Kenntnisse in Projektmanagement und Prozessmanagement
• Erfahrungen und Kenntnisse in Qualitätsmanagement und Risikomanagement
• Erfahrungen und Kenntnisse in Lean Management wünschenswert
• Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert

Im Zuge der Aufnahme in diese Berufsgruppe ist die Vorlage eines Immunitätsnachweises (Impfstatus) für verschiedene Impfungen erforderlich. Für eventuell anfallende Kosten durch die Erbringung des Immunitätsnachweises ist kein Ersatz durch den Wiener Gesundheitsverbund vorgesehen.Bitte beachten Sie, dass die Stadt Wien keinen Ersatz von Vorstellungskosten bei Bewerbungsverfahren (Fahr- Verpflegungs- bzw. Übernachtungskosten für die Anreise zu einem Bewerbungsgespräch) leistet.Unser Angebot

• Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden)
• Flexible Arbeitszeiten
• Hinweis zur Dienstplangestaltung
• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten
• Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
• Große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
• Ausgezeichnete Karrierechancen
• Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien
• Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
• Prämiensysteme für besondere Leistungen
• Wohnmöglichkeit in einem unserer Personalwohnhäuser
• Betriebskindergarten
• Verbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der Dienstzeit
• Gute Verkehrsanbindungen
• Gratis Jahresticket der Wiener Linien

Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 3.967,- (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt.Text zur Gleichbehandlung/FrauenförderungUnser Ziel ist es, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen widerspiegelt und in der alle entsprechend ihrer individuellen Kompetenzen und Perspektiven einen Beitrag leisten können. Der Wiener Gesundheitsverbund als Teil der Stadt Wien setzt sich für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, das gleiche Chancen für alle bietet. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit verschiedenen Hintergründen, sich bei uns zu bewerben.KontaktFür Fragen zur Stelle kontaktieren Sie bitte:Direktion des Pflegedienstes
Irene Ausserlechner, MSc
1090 Wien, Währinger Gürtel 18-20
Telefon: +43 1 40400 12050Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Available documents

Expected salary:

Location: Wien

Job date: Fri, 27 Jun 2025 23:19:53 GMT

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